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FILIÈRES « DJIHADISTES » : POUR UNE RÉPONSE GLOBALE ET SANS FAIBLESSE
Statut des aumôniers des prisons (en 2013)
Religion
Catégorie
Total
Religion
Catégorie
Total
Adventiste
Rémunéré
Bénévole
Auxiliaire
7
Musulman
Rémunéré
Bénévole
Auxiliaire
86
79
4
Bouddhiste
Rémunéré
Bénévole
Auxiliaire
3
Orthodoxe
Rémunéré
Bénévole
Auxiliaire
2
30
1
Catholique
Rémunéré
Bénévole
Auxiliaire
195
319
159
Pentecôtiste
Rémunéré
Bénévole
Auxiliaire
9
Église du
Septième jour
Rémunéré
Bénévole
Auxiliaire
3
Protestant
Rémunéré
Bénévole
Auxiliaire
89
218
19
Israélite
Rémunéré
Bénévole
Auxiliaire
35
31
4
Sanito
Rémunéré
Bénévole
Auxiliaire
13
Source : direction de l’administration pénitentiaire
Le budget de l’État consacré aux aumôniers nationaux
En 2014, 2,4 millions d’euros émargeant au budget de l’État ont été dépensés pour
l’ensemble des 10 aumôneries. Ces crédits ont été répartis entre les différentes aumôneries
selon le dialogue établi entre les représentants de l’administration pénitentiaire et les
représentants des cultes. En 2014, l’aumônerie musulmane a été indemnisée à hauteur de
629 000 euros. En 2015, son budget sera de 1,2 millions d’euros, soit le même que le budget
de l’aumônerie catholique. Cette augmentation du budget permettra le recrutement de
30 aumôniers supplémentaires en 2015 et de 30 autres en 2016.
Les aumôniers nationaux de chaque culte procèdent ensuite, dans la limite du
montant de l’enveloppe allouée, à une répartition entre les aumôniers régionaux et locaux.
Ils déterminent quels aumôniers seront indemnisés ainsi que le nombre de leurs vacations
horaires, sachant que le nombre maximal annuel de vacations horaires est fixé à 1 000, soit
20 heures hebdomadaires.
En application de l’arrêté du 1 er décembre 2008, le montant de l’indemnité
forfaitaire horaire est de 9,67 euros pour un aumônier local, de 11,60 euros pour un
aumônier régional et de 12,57 euros pour un aumônier national. Les indemnités versées
sont assujetties à la CSG et à la CRDS. Aucun contrôle comptable n’est exercé sur les
dépenses d’aumôneries, ni sur les heures de présences effectives.