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et contribuera à renforcer de façon significative sa capacité en matière
d’exploitation de l’information de masse.
V. LA MONTÉE EN PUISSANCE DES SERVICES DE RENSEIGNEMENT
DANS LE DOMAINE CYBER
Cet investissement dans la surveillance du cyberespace exige des
moyens nouveaux pour les services : une adaptation de leur organisation,
des personnels spécialisés dans les technologies de la sécurité informatique,
dans le développement de nouveaux outils et de l’exploitation de ceux-ci, et
enfin des moyens financiers pour concevoir, développer, acquérir et
exploiter les nouveaux outils. Cet effort suppose, en outre, le développement
parallèle d’une filière industrielle souveraine. Il est nécessaire si la France
veut pouvoir maintenir son rang et ses capacités car l’ensemble des services
de renseignement se dotent de capacités dans ce domaine.
A. LA MONTÉE EN
RENSEIGNEMENT
PUISSANCE
DES
SERVICES
FRANÇAIS
DE
Des informations recueillies auprès des services on constatera
notamment :
• un effort continu de recrutement et d’investissement des services
consacré au domaine cyber ;
• la recherche d’une mutualisation des investissements et des
capacités avec des entités appartenant au même ministère (armées/DGSE,
armées et CRAC-DRM, douanes, police/DGSI) avec des modalités d’usage
différentes (séparation étanche des missions pour le ministère des armées et
la DGSE, forte intégration du CRAC au sein de l’état-major du COMCYBER,
compétence nationale de la DGSI pour opérer les captations de données dans
le cadre judiciaire, délégation à une entité spécifique « Cyberdouane » pour
la DNRED ;
• la commune difficulté des services à recruter et fidéliser des
ingénieurs et techniciens informatiques de haut niveau spécialistes de la
sécurité et de la gestion des données. Des initiatives ont été prises, par
exemple au sein des armées pour mutualiser la formation des cadres
intervenants dans ce domaine 1.
Ainsi le COMCYBER préside la commission d’adaptation de la formation (CAF) « SIC/cyber » et
co-préside un groupe de travail « Opérer dans le cyberespace » avec la DRH-MD. Il participe également
à la gouvernance de la famille professionnelle « Renseignement » à travers la CAF « Renseignement » qui
a vocation à faire évoluer la description des métiers et des compétences cyber nécessaires dans cette
famille.
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